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Bereichsleiter Qualitätssicherung/Governance (m/w/d)
Für unseren Mandanten, eine traditionsreiche und zugleich moderne Regionalbank mit festem Standort im Nordosten Niedersachsens, suchen wir im Rahmen einer Nachfolgeregelung eine sowohl menschlich als auch fachlich überzeugende Führungspersönlichkeit.
Die Bank zählt zu den größten Kreditgenossenschaften mit angeschlossenem Warengeschäft in Deutschland. Sie bietet ein breit gefächertes Spektrum an Bank- und Handelsleistungen und ist tief in der Region verwurzelt. Als verlässlicher Partner für Privat- und Firmenkunden, landwirtschaftliche Betriebe sowie Institutionen steht sie für Nähe, Verlässlichkeit und unternehmerische Verantwortung.
Die ausgeschriebene Position ist als verantwortliches, eigenständig zu führendes Aufgabengebiet mit hoher Gestaltungsfreiheit konzipiert. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld – inklusive Erstbezug des neuen Hauptgebäudes im Jahr 2023 – sowie von hochflexiblen Arbeitswelten mit Notebook und Homeoffice-Möglichkeiten. Darüber hinaus ist die Funktion durch eine qualifizierte Assistenz und erfahrene externe Dienstleister hervorragend unterstützt.
Ihr Aufgabenbereich
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung der Abteilungen Qualitätssicherung, Marktfolge Aktiv & Passiv sowie Governance.
- Sie verantworten die Einhaltung regulatorischer Vorgaben (u. a. MaRisk) und koordinieren das Beauftragtenwesen.
- Sie steuern die Bereiche Kreditüberwachung, Kreditgrundsatzfragen, Problemkreditbearbeitung und Forderungsmanagement.
- Sie stellen eine effiziente Aufbau- und Ablauforganisation sicher und fördern eine qualitäts- und ergebnisorientierte Arbeitsweise.
- Sie leiten strategische Projekte im Verantwortungsbereich und treiben die Weiterentwicklung digitaler Prozesse voran.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen, idealerweise ergänzt durch zusätzliche Qualifikationen wie Bankfachwirt, Bankbetriebswirt oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium.
- Sie bringen umfangreiche Erfahrung und tiefes Wissen im Bereich Kreditwesen mit.
- Sie sind eine erfahrene Führungspersönlichkeit und Vorbild für das Team. Auch Fachleute im Kreditwesen mit Führungspotenzial sind herzlich eingeladen, sich zu bewerben.
- Ihr Denken ist unternehmerisch und vernetzt, und Sie verfügen über ein ausgeprägtes Systemverständnis.
- Sie zeichnen sich durch starke analytische Fähigkeiten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen aus.
- Ihre hohe Teamfähigkeit und Ihr Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab, und Sie kommunizieren komplexe Sachverhalte klar und verbindlich.
Das wartet auf Sie
- Eine Schlüsselposition auf der zweiten Führungsebene in einer zukunftsorientierten und fest in der Region verwurzelten Bank.
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld in einem engagierten und professionellen Team
- Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket inklusive branchenüblicher Sozialleistungen

Ihre Ansprechpartnerin
Zur Vorabklärung Ihrer Fragen steht Ihnen unsere Beraterin Nicole Rangno gerne zur Verfügung.
0211 – 749 09 427
n.rangno@dsconnection.de